2018青岛市现行吸引高层次人才政策汇编

2018-06-28 14:40:51 admin 663

1. 《财政部 国家税务总局关于防汛专用等车辆免征车辆购置税的通知》《国家税务总局关于车辆购置税征收管理有关问题的补充公告》《国家税务总局关于长期来华定居专家免征车辆购置税有关问题的公告》

发文单位:财政部、国家税务总局

文号:财税〔2001〕39号、国家税务总局公告2016年第52号、国家税务总局公告2018年第2号

政策主要内容:对回国服务的在外留学人员用现汇购买1辆个人自用国产小汽车和长期来华定居专家进口1辆自用小汽车,免征车辆购置税。

政策起止日期:自2001年3月16日起执行,自2016年10月1日起执行,自2018年1月2日起执行

政策执行(解释)部门:市国税局货物和劳务处

2.《青岛市引进高层次优秀人才来青创新创业发展的办法》

发文单位:中共青岛市委、青岛市人民政府

文号:青发〔2008〕19号

政策主要内容:对引进到青岛市工作落户或办理《青岛市居住证》,在青居住工作一年以上并与用人单位签订5年以上合同的部分优秀人才,实施购房安家补贴:符合条件的,分别一次性给予每人100万元、50万元、30万元补贴。在青工作的两院院士每人每月享受5000元的院士特殊津贴,住青院士津贴全额发放,聘任院士按在青工作时间发放。

政策起止日期:自2008年12月18日起执行

政策执行(解释)部门:市人力资源社会保障局市场管理与人员调配处、专业技术人员管理处

3.《关于实施青岛英才211计划加快推进百万人才集聚行动的意见》

发文单位:中共青岛市委办公厅、青岛市人民政府办公厅

文号:青办发〔2012〕19号

政策主要内容:青岛英才211计划共有16项人才引进培育计划,分高端人才、重点人才和支撑人才三个层次实施。高端人才计划包括:青岛创业创新领军人才和青岛突出贡献人才计划;重点人才计划包括:青岛拔尖人才、青岛专家激励、青岛博士后培养留青、青岛院士(专家)工作站、青岛金融人才、青岛名师名校长、青岛优秀医学临床专家、青岛文化名家、青年科技人才奖励、青岛金蓝领培育、青岛乡村之星、青岛和谐使者计划;支撑人才计划包括:青岛万名大学生聚青创业和青岛大学生人才储备计划。

政策起止日期:自2012年11月6日起执行

政策执行(解释)部门:市委组织部人才工作处

4.《青岛人才特区建设实施办法》(试行)

发文单位:中共青岛市委办公厅、青岛市人民政府办公厅

文号:青厅字〔2011〕38号

政策主要内容:特一类创业项目:具有世界一流水平、能引领青岛产业发展、有效带动区域性产业结构调整或产生重大经济社会效益。经论证评估,可给予不低于5000万元的“创业扶持资金”支持。一类创业项目:科研或技术成果属国际领先水平,能够填补国内相关领域空白,市场发展前景广阔,开发潜力较大,成果转化或产业化生产成效显著。经论证评估,最高给予500万元的创业扶持资金支持。对取得社会化风险投资支持的,可给予风险投资总额20%的特区风险跟投支持,跟投总额不超过200万元。对获得银行贷款的,给予当年利息额50%的贷款贴息,贴息总额不超过100万元。二类创业项目:科研或技术成果属国际先进水平,能够填补国内相关领域空白,市场开发前景广阔,成果转化或产业化生产成效显著。经论证评估,给予300万元的创业扶持资金支持。对取得社会化风险投资支持的,可给予风险投资总额10%的特区风险跟投支持,跟投总额不超过100万元。对获得银行贷款的,给予当年利息额50%的贷款贴息,贴息总额不超过50万元。三类创业项目:科研或技术成果属国内领先水平,能够引进具有自主创新能力的领军型人才,成果转化或产业化生产成效显著或能够为高新技术企业提供重点配套服务。经论证评估,给予100万元的创业扶持资金支持。对取得社会化风险投资支持的,可给予风险投资总额5%的特区风险跟投支持,跟投总额不超过30万元。同时对创业满三年,在青自购住房的,经评估,分别给予特一类项目创业人才100万元、一类项目创业人才50万元、二类项目创业人才30万元、三类项目创业人才10万元的购房安家补助。对“特区创业项目”在“人才特区”租赁办公用房给予补贴。租赁孵化器场地100平方米及以下的,按入驻面积给予第一年全额、第二年70%、第三年50%的租房补贴。租赁加速器场地的,按入驻面积给予第一年每天每平方米1元、第二年每天每平方米0.5元、第三年每天每平方米0.3元的房租补贴,补贴面积最高不超过1000平方米。对“特区创业人才”所缴工薪个人所得税,可按其上一年度地方留成部分的80%给予为期三年的财政补贴。“特区创业项目”可优先通过青岛保税区办理进出口业务,并享受相关优惠政策。

政策起止日期:自2011年9月5日起执行

政策执行(解释)部门:高新区组织人事部

5.《顶尖人才奖励资助暂行办法》

发文单位:青岛市人才工作领导小组

文号:青人组字[2016]2号

政策主要内容:1.对青岛市新当选和全职引进的顶尖人才,每人奖励500万元,作为生活补贴直接发放给顶尖人才本人,用于改善工作、学习和生活条件等。生活补贴资金按照20%、30%、50%的比例,在三年内逐年发放。对青岛市新当选的顶尖人才培养单位,一次性拨付300万元奖励,主要用于人才培养、科技研发等事项。对柔性引进的顶尖人才,每年按照用人单位实际给付的劳动报酬的一定比例给予其资助,单人最高资助额不超过200万元。具体标准为:(1)劳动报酬10万元以下的,资助1万元;(2)劳动报酬在10万元以上,20万元以下的,按劳动报酬的15%资助;(3)劳动报酬在20万元以上,50万元以下的,按报酬的20%资助;(4)劳动报酬在50万元以上的,按劳动报酬的30%资助。2.新当选和全职引进的顶尖人才可选择500万元生活补贴 (即本办法第五条规定),也可选择由市政府有关部门推荐的面积200平方米左右免租10年的住房。 选择免租住房的,在青岛市全职工作满10年且贡献突出,可无偿获赠 所租住房。

政策起止日期:自2016年9月14日起执行,有效期 3 年

政策执行(解释)部门:市委组织部人才工作处

6. 《关于印发<关于青岛市金融人才队伍建设十百千万工程的实施意见>的通知》

发文单位:青岛市人才工作领导小组

文号:青人组字[2016]3 号

政策主要内容:1.对引进的金融领军人才(原则上应签订在青工作不少于3年、每年在青工作不少于9个月的劳动合同) 发放30—100万元的一次性补贴等。2.扶持金融高端人才在青创新创业,劳动报酬在20万元(含)以上,50万元以 下的,按劳动报酬的8%给予奖励;劳动报酬在50万元(含)以上,100万元以下的,按劳动报酬的10%给予奖励;劳动报酬在100万元(含)以上,按劳动报酬的 12%给予奖励,用人单位可以给予配套支持。3.遴选一线岗位金融技能人才,参照省有关实施意见给予奖励。

政策起止日期:自2017年1月1日至2020年12月31日执行

政策执行(解释)部门:市金融办综合处

7.《青岛市院士(专家)工作站考核办法》(试行)

发文单位:青岛市委组织部、青岛市财政局、青岛市人力资源和社会保障局、青岛市科学技术协会

文号:青组〔2014〕5号

政策主要内容:批准成立工作站满一年后,经评估,对业绩突出的院士工作站一次性给予20万元资金补助,对业绩突出的专家工作站一次性给予10万元资金补助,主要用于工作站的条件改善、项目合作和人才培育。工作站产生的科研成果,经核准,对经济社会效益显著的一次性给予最高5万元成果奖励。

政策起止日期:自2014年6月9日起执行

政策执行(解释)部门:市科协组织人事部、市人力资源社会保障局专业技术人员管理处

8.《青岛市外籍海外高层次人才一次性奖励实施细则》

发文单位:青岛市人力资源和社会保障局

文号:青人社字〔2013〕108号

政策主要内容:符合条件给予一次性奖励50万元。

政策起止日期:自2013年7月31日起执行

政策执行(解释)部门:市人力资源社会保障局外国专家局外国专家管理处

9.《青岛蓝色经济区引智成果示范基地管理办法》

发文单位:青岛市人力资源和社会保障局

文号:青人社字〔2011〕168号

政策主要内容:符合条件的,每单位发放10万元一次性扶持资金。

政策起止日期:自2011年9月19日起执行

政策执行(解释)部门:市人力资源社会保障局外国专家局外国专家管理处

10.《关于青岛市享受政府特殊津贴专家选拔工作的实施意见》《关于青岛市特聘专家表彰奖励工作的实施意见》

发文单位:青岛市人力资源和社会保障局

文号:青人社发〔2012〕82号、青人社发〔2012〕83号

政策主要内容:对享受市政府特殊津贴专家,由青岛市人民政府颁发《享受市政府特殊津贴专家》荣誉证书,并一次性颁发2万元市政府特殊津贴,安排学术休假活动,优先推荐参加享受国务院特殊津贴和山东省有突出贡献中青年专家等省级以上高层次人才的评选。对柔性引进的国内外高层次专业技术人才,经评选认定,授予青岛市特聘专家突出贡献奖,并一次性给予2万元奖励。

政策起止日期:自2012年11月29日起执行

政策执行(解释)部门:市人力资源社会保障局专业技术人员管理处

11.《青岛市博士后培养留青计划实施意见》

发文单位:青岛市人力资源和社会保障局

文号:青人社发〔2016〕34号

政策主要内容:政策主要内容:对新设立的博士后科研流动站、博士后科研工作站、博士后创新实践基地,开展相应工作后给予50万元、50万元、20万元的建站资助。对每年招收博士后并开题的博士后科研流动站、博士后科研工作站、博士后创新实践基地,每年给予5万元、5万元、2万元的科研资助。对新进站的博士后承担的应用研究项目,具有创新性或创业前景的,经专家评审后,给予5万元的应用研究项目资助;为在站(基地)博士后(不含在职人员)发放每人每年6万元的生活及住房补贴(总额不超过12万元);为出站留(来)青的博士后6个月内在青岛办理就业手续且落户在青岛(不含入站前已在青且在职人员)给予20万元安家补贴。

政策起止日期:自2017年1月1日起执行

政策执行(解释)部门:市人力资源社会保障局专业技术人员管理处

12.《青岛市博士后培养留青计划实施意见的补充意见》

发文单位:青岛市人力资源和社会保障局

文号:青人社发〔2015〕26号

政策主要内容:针对青人社发〔2013〕31号文实施以来出现的新情况新变化,出台的补充意见,包括具体项目说明、资助要求。

政策起止日期:自2015年9月18日起执行

政策执行(解释)部门:市人力资源社会保障局专业技术人员管理处

13.《关于促进我市人力资源服务业发展的通知》

发文单位:青岛市人力资源和社会保障局

文号:青人社发〔2015〕36号

政策主要内容:1.高度重视发展人力资源服务业。各级人社、发改、财政部门要高度重视,切实抓住机遇,强化措施,加大财政支持力度,每年安排专项资金用于扶持人力资源服务业发展。2.努力提升人力资源公共服务水平。对免费介绍派遣期内高校毕业生、本市户籍、城乡失业人员和有转移就业要求的农村劳动者,到青岛市用人单位(不含人力资源服务机构、劳务派遣机构)就业,签订1年及以上劳动合同,并按规定缴纳3个月以上社会保险费的,按每人300元的标准给予一次性职业介绍补贴。完善流动人员人事档案基本公共服务经费保障制度,将相关经费纳入同级财政预算。

政策起止日期:自2016年1月1日起执行

政策执行(解释)部门:市人力资源社会保障局市场管理与人员调配处

14.《关于在青就业研究生申领住房补贴有关问题的通知》

发文单位:青岛市人力资源和社会保障局

文号:青人社字〔2016〕56号

政策主要内容:普通高校应届博士、硕士研究生,在青就业期间可享受最长不超过3年的住房补贴,补贴标准为硕士研究生800元/月,博士研究生1200元/月,紧缺专业硕士研究生1200元/月,紧缺专业博士研究生1500元/月。

政策起止日期:自2016年9月14日起执行,有效期3年

政策执行(解释)部门:市人力资源社会保障局高校毕业生就业处

15.《关于印发<青岛市科学技术局创业创新领军人才计划实施细则>的通知》

发文单位:青岛市科学技术局、青岛市财政局

文号:青科字〔2016〕4号

政策主要内容:根据评审结果,分别给予领军人才100万元创业创新研发补助和30万元安家补贴。符合相关条件的,领军人才还可申请创新平台建设、成果转化、投融资服务等方面支持。

政策起止日期:自2016年7月3日至2019年7月2日执行

政策执行(解释)部门:市科技局政策法规处

 


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